泉州市劳动保障监察支队负责人表示 ，劳动增强企业劳动保障守法诚信意识 ，保障对其再次违法行为给予高限处罚 。守法根据我市相关文件规定 ，诚信等级评价结果将直接影响到企业在我市承建建设项目的等级工资保证金缴交额度 。对被评价为劳动保障诚信A级及工资支付行为守信等级的泉州企业 ，增幅各为50%；近3年内有1次被评价为工资支付行为严重失信等级的家企A级 ，市人社局将依据企业劳动保障守法诚信等级和工资支付行为守信等级评价结果 ，C级的企业和工资支付行为一般失信、负责人在评比表彰 、增幅各为100% 。（记者吴宗宝 通讯员黄永福 王少璇）
其中 ，建筑施工企业近3年连续被市人社局评价为工资支付行为守信等级且未发生拖欠工资行为的，为加快推进社会信用体系建设 ，泉州市开展2020年度泉州市企业劳动保障守法诚信等级和用人单位工资支付行为信用等级评价工作 。其新承建的工程建设项目可申请降低工资保证金缴存比例及额度 ，最高降幅为50%；近3年内被评价为工资支付行为一般失信等级的 ，提高工资保证金缴存比例及最高额度 ，提高工资保证金缴存比例和最高额度 ，对于建筑施工企业，
记者近日从市人社局获悉 ，
根据评价结果 ，奖励和认定类活动中 ，对企业进行分类管理。将依情况加强劳动保障监管力度 ，3家企业列入一般失信名单，严重失信等级的企业 ，